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        人才理念

        我们坚持“创意是根、质量是魂、人才是本”的经营理念,始终把人才作为企业发展的创业之本、竞争之本、发展之本。公司已经形成?#21496;慈司?#19994;、公平竞争、尊重知识和人才的良好企业风气。公司以其独特的人才招聘战略、开阔的事业发展空间、优良的人才成长环境、有效的激励机制和人本的企业文化理念,使企业成为人才集聚的高地。

        一是为人才营造良好的平台?#22836;?#23637;空间——作到事业留人;

        二是在企业的范围内实行各类特区的分配政策——作到待遇留人;

        三是创造优良的文化氛围,不断强化企业内部的亲和力、凝聚力——作到文化留人。

        这三个“留人”是企业人力资源管理工作的核心定位。

        关于人才的选拔、使用,坚持公平、公正、公开,建立了科学的人力资源管理体系,使每一个有能力、有事业心的人都能在尊荣公司的事业中发挥?#32422;?#30340;能力,实现自我抱负。


        招聘职位

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        ※ 业务经理/ 业务员 多名

        专科及以上学历,市场营销/公告等相关专业;年龄:20到40周岁。
        1-2年以上销售行业工作经验;
        有责任心,能承受较大的工作压力;
        有团?#26377;?#20316;精神,善于挑战;能吃苦耐劳,有工作责任心。

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